STEP1書類選考

募集職種よりご希望の職種をご選択していただき、「応募する」ボタンを押下。
必要事項を記載の上、履歴書・職務経歴書を添付してご応募ください。

STEP2 一次面接オンライン

プロジェクトをリーディングしている現場社員と人事担当者との面接です。
これまでご経験されてきた具体的な内容や、今後のキャリア志向についてお伺いします。
これまでPJを推進されるにあたり工夫されていたことや自身の業務における成功体験などを事前に棚卸していただき、ご準備をお願いします。

STEP3 適性検査

PC・スマホ・タブレットからオンラインで受検可能です。所要時間は40～60分程度となりますので、お時間の確保をお願いします。学力試験ではありませんので事前準備は不要です。

STEP4 最終面接オフライン

社長の村澤との面接です。今後当社でどのようなスキルを身に付け、どのようなことを実現したいかなど未来についてもお伺いさせていただきます。またライブリッジの今後の展望やスポーツ業界の裏話など、普段はなかなか聞けないようなこともたくさんご質問いただければと思います。

STEP5 内定

内定通知は最終面接後、約1週間を目途にご連絡いたします。

STEP6 オファー面談オフライン

オファー面談を実施しますので、大崎本社までご来社ください。お任せする業務内容やミッション、雇用条件などをお伝えいたします。入社後にギャップがないようご不明点やご不安なことがありましたら、お気軽にご質問ください。